행복한 직장 분위기 조성 시책추진

공직사회 청렴 문화 정착 등 협의

금산군과 금산군공무원노동조합은 지난 7일 상호존중과 공직사회 청렴 문화 확립을 주요 골자로 상호협력 합의문을 발표했다.

주요 합의 내용은 △행복한 직장 분위기 조성을 위한 시책추진 △근무조건 등 고충 수렴을 위한 노사협의 정례화 △군민 눈높이 맞는 공직사회 청렴 문화 정착 등이다.

군은 군공무원노동조합과 지난 2021년 2월 첫 단체협약을 체결했다.

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상호 신뢰하는 합리적 노사관계 형성의 필요성에 대해 인식을 같이하고 적극적으로 협력하기로 했으며 공직사회 청렴 문화 확산을 위한 활동을 활발히 전개하기로 했다.

금산군공무원노동조합 김성근 위원장은 “상호 이해와 협력관계를 강화해 행복한 직장을 만들어 가길 기대한다.”고 말했다.

문정우 군수는 “이번 합의문으로 노사가 체계적으로 협력하고 청렴 문화 확산을 위한 노력으로 신뢰받는 공직 분위기를 조성할 수 있는 발판을 마련할 것”이라며 “서로의 관계가 한 단계 발전하고 청렴이 공직자의 최우선 가치로 정립될 수 있도록 함께 노력하자.”고 언급했다.

/편집국장 최영준

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